FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN PERILAKU TIDAK AMAN (UNSAFE BEHAVIOR) PADA PEKERJA PT HOK TONG JAMBI

Nurhayati. S, Fitri Dwi (2022) FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN PERILAKU TIDAK AMAN (UNSAFE BEHAVIOR) PADA PEKERJA PT HOK TONG JAMBI. S1 thesis, Ilmu Kesehatan Masyarakat.

	Text SKRIPSI_Fitri Dwi Nurhayati.S_N1A117020_IKM_FKIK_UNJA.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB)
	Text COVER.pdf Download (37kB)
	Text HALAMAN PERSETUJUAN, HALAMAN PENGESAHAN.pdf Download (586kB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (250kB)
	Text BAB I.pdf Download (294kB)
	Text BAB V KESIMPULAN & SARAN.pdf Download (154kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (280kB)

Abstract

ABSTRAK Latar Belakang: Perilaku tidak aman merupakan faktor manusia yang bisa mengakibatkan adanya kecelakaan kerja. Faktor perilaku ditentukan dari tiga faktor utama, yaitu Predisposing, Enabling, dan Reinforcement. Penelitian ini berujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang berhubungan dengan perilaku tidak aman (unsafe behavior) pada pekerja di PT. Hok Tong Jambi. Metode: Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan cross sectional. Sampel penelitian ini adalah pekerja bagian pabrik PT. Hok Tong Jambi yang berjumlah 43 pekerja, dengan teknik pengambilan sampel yakni Proportionate Stratified Random Sampling. Instrumen penelitian yang dipakai berupa kuesioner untuk variabel independen yang dibagikan langsung kepada pekerja dan lembar observasi untuk variabel dependen. Analisis data yang digunakan adalah analisis univariat dan bivariat dengan menggunakan uji chi-square. Hasil: Hasil menunjukkan bahwa tidak ada hubungan pengetahuan pekerja dengan perilaku tidak aman (p= 1,000; PR= 0,933; 95%CI= 0,527-1,653), ada hubungan yang signifikan sikap pekerja dengan perilaku tidak aman (p= 0,032; PR= 1,944; 95%CI= 1.133-3,336), tidak ada hubungan pelatihan dengan perilaku tidak aman (p= 0,073; PR= 1,768; 95%CI= 1,026-3,048), dan ada hubungan yang signifikan pengawasan dengan perilaku tidak aman (p= 0,001; PR= 2,793; 95%CI= 1,466-5,322). Kesimpulan: Ada hubungan sikap pekerja dan pengawasan dengan perilaku tidak aman pada pekerja di PT. Hok Tong Jambi, disarankan untuk dapat meningkatkan pengawasan bagi pekerja terutama dalam kebiasaan penggunaan alat pelindung diri sesuai dengan kebijakan yang telah ditetapkan serta menciptakan budaya K3 pada pekerja dengan memberikan pesan yang dapat meningkatkan kesadaran akan pentingnya K3. Kata Kunci: Perilaku tidak aman, pekerja, pengetahuan, sikap, pelatihan, pengawasan

Type:	Thesis (S1)
Subjects:	R Medicine > R Medicine (General)
Divisions:	Fakultas Kedokteran dan Ilmu Kesehatan > Ilmu Kesehatan Masyarakat
Depositing User:	NURHAYATI.S
Date Deposited:	14 Jul 2022 04:28
Last Modified:	14 Jul 2022 04:28
URI:	https://repository.unja.ac.id/id/eprint/36946

Actions (login required)

View Item