PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA OUTSOURCING PT.THIRAH WIGUNA INDONESIA DI UNIVERSITAS JAMBI (KAMPUS MENDALO)

Putri, Az Zahra Eka (2024) PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA OUTSOURCING PT.THIRAH WIGUNA INDONESIA DI UNIVERSITAS JAMBI (KAMPUS MENDALO). S1 thesis, UNIVERSITAS JAMBI.

	Text SKRIPSI Az Zahra Eka Putri B10020275.pdf Restricted to Repository staff only Download (37MB)
	Text COVER.pdf Download (13kB)
	Text LEMBAR PERSETUJUAN.pdf Download (6MB)
	Text LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (5MB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (141kB)
	Text BAB I.pdf Download (255kB)
	Text BAB IV.pdf Download (34kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (152kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pelaksanaan perlindungan hukum (aspek ekonomi) Pekerja outsourcing di Universitas Jambi (Kampus Mendalo) dan untuk mengetahui dan menganalisis kendala-kendala bagi Pekerja outsourcing di Universitas Jambi (Kampus Mendalo). Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah Bagaimana pelaksanaan perlindungan hukum (aspek ekonomi) pekerja outsourcing di Universitas Jambi (Kampus Mendalo) ? serta apa saja yang menjadi kendala bagi Pekerja outsourcing untuk mendapatkan perlindungan hukum di Universitas Jambi (Kampus Mendalo)? Metode penelitian yang digunakan oleh penulis dalam penelitian ini yaitu yuridis empiris dengan kata lain adalah jenis penelitian hukum sosiologis dan dapat disebut pula dengan penelitian lapangan, yaitu mengkaji ketentuan hukum yang berlaku serta apa yang terjadi dalam kenyataannya di masyarakat. Hasil penelitian yang diperoleh oleh penulis dari penelitian ini adalah bahwa pelakasanaan perlindungan hukum aspek ekonomi terhadap pekerja outsourcing PT.Thirah Wiguna Indonesia di Universitas Jambi masih belum terpenuhi secara aturan menurut Undang-undang Ketenagakerjaan diantaranya dalam pemberian hak-hak pekerja/buruh yaitu hak upah lembur, waktu kerja, dan program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan. Hal ini dikarenakan pekerja kurang mengetahui isi perjanjian sehingga pekerja tidak mengetahui hak-hak yang seharusnya mereka dapatkan dan menjadi kewajiban perusahaan untuk memberikan hak-hak tersebut kepada pekerja/buruh. Kata kunci : perlindungan kerja, perjanjian kerja, hak pekerja

Type:	Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords:	perlindungan kerja, perjanjian kerja, hak pekerja
Subjects:	L Education > L Education (General)
Divisions:	Fakultas Hukum > Ilmu Hukum
Depositing User:	Putri
Date Deposited:	16 Jul 2024 03:12
Last Modified:	16 Jul 2024 03:13
URI:	https://repository.unja.ac.id/id/eprint/67654

Actions (login required)

View Item