PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI KARTIKA DARA JINGGA KOTA JAMBI

NOVRITA, NOVRITA PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI KARTIKA DARA JINGGA KOTA JAMBI. JURNAL PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI KARTIKA DARA JINGGA KOTA JAMBI.

	Text 1. COVER.docx Download (50kB)
Preview	Image lembar pengesahan.jpg Download (261kB) | Preview
	Text 3. daftar isi fix.docx Download (26kB)
	Text 4. BAB I.docx Download (34kB)
	Text 9. BAB 5 FIX.docx Download (22kB)

Abstract

ABSTRAK Novrita. 2019. Pengaruh Tingkat Pendidikan dan Etos Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Koperasi Kartika Dara Jingga Kota Jambi: Skripsi, Jurusan Pendidikan Ekonomi dan Ilmu Pengetahuan Sosial, FKIP Universitas Jambi. Pembimbing: (I) Prof. Dr. Drs. H. Khairinal, Dpt. BA. M.Si (II) Dr. Kuswanto, S.Pd., M.Si Kata Kunci: Tingkat Pendidikan, Etos Kerja, Kinerja Kinerja karyawan Koperasi Kartika Dara Jingga masih kurang maksimal, hal ini terlihat dari masih belum tercapainya target pendapatan pada unit usaha toko konsumsi, toko kantin dan fotocopy. Selain itu dalam bekerja karyawan tidak memperhatikan kondisi penyimpanan barang dengan tepat sehingga akan menimbulkan masalah saat akan melakukan prinsip FIFO (First in First Out). Tujuan penelitian, bahwa untuk mengetahi pengaruh dari tingkat pendidikan terhadap kinerja, pengaruh etos kerja terhadap kinerja, dan pengaruh dari tingkat pendidikan dan etos kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini dilaksanakan di Koperasi Kartika Dara Jingga Kota Jambi. Subyek dalam penelitian ini yaitu semua karyawan Koperasi Kartika Dara Jingga Kota Jambi yang berjumlah 32 orang. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif. Metode pengumpulan data menggunakan angket. Data yang dikumpulkan adalah data primer dan skunder. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa tidak terdapat pengaruh tingkat pendidikan terhadap kinerja karyawan di koperasi Kartika Dara Jingga. Ini dapat dilihat dari nilai thitung < ttabel atau 0,599 < 2,040. Terdapat pengaruh etos kerja terhadap kinerja karyawan di koperasi Kartika Dara Jingga. Ini dapat dilihat dari nilai thitung > ttabel atau 2,749 > 2,045. Selain itu , variabel tingkat pendidikan dan etos kerja secara bersama-sama berpengaruh terhadap kinerja karyawan di koperasi Kartika Dara Jingga. Ini dapat dilihat dari nilai fhitung > ftabel atau 5,652 > 3,33. Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan, kepada karyawan diharapkan untuk lebih meningkatkan etos kerja dan terus berupaya mempelajari keteramplan-keterampilan yang dapat bermanfaat untuk menujang pekerjaannya agar dapat menghasilkan kinerja yang memuaskan.

Type:	Article
Subjects:	L Education > L Education (General)
Depositing User:	NOVRITA
Date Deposited:	10 Jul 2019 02:35
Last Modified:	10 Jul 2019 02:35
URI:	https://repository.unja.ac.id/id/eprint/8275

Actions (login required)

View Item