Pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai melalui keterlibatan pegawai sebagai variabel intervening pada lembaga pemasyarakatan kelas IIB Muara Bulian

Putri, Astriet Marshellya (2025) Pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai melalui keterlibatan pegawai sebagai variabel intervening pada lembaga pemasyarakatan kelas IIB Muara Bulian. S1 thesis, Universitas Jambi.

[img] Text
pengesahan .pdf

Download (329kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (231kB)
[img] Text
BAB I.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (264kB)
[img] Text
BAB VI.pdf

Download (152kB)
[img] Text
SKRIPSI ASTRIET MARSHELLYA PUTRI_C1B021198 (1-6).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (3MB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (207kB)
Official URL: https://repository.unja.ac.id/

Abstract

Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai melalui keterlibatan pegawai sebagai variable intervening pada Lembaga pemasyarakatan kelas IIB Muara Bulian. Metode yang digunakan pada penelitian ini analisis kuantitatif dengan populasi dan sampel seluruh pegawai yang ada di Lembaga pemasyarakatan kelas IIB Muara Bulian sebanyak 63 responden. Teknik pengambilan data dengan menyebarkan kuesioner dan menggunakan alat analisis SmartPLS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa (1) Kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. (2) Kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap keterlibatan pegawai. (3) Keterlibatan pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. (4) Keterlibatan pegawai sebagai variable intervening dapat mempengaruhi kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai secara positif dan signifikan. Saran pada penelitian ini diharapkan untuk meningkatkan efektivitas pegawai, kepemimpinan transformasional juga perlu meningkatkan perhatian pemimpin kepada pegawainya, dan untuk keterlibatan pegawai diperlukan meningkatkan rasa terikat secara mental dan emosional pada pekerjaan,rekan kerja, dan instansi.

Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: Kinerja Pegawai, Kepemimpinan Transformasional, Keterlibatan Pegawai
Subjects: L Education > L Education (General)
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: ASTRIET MARSHELLYA PUTRI
Date Deposited: 09 Jul 2025 07:12
Last Modified: 09 Jul 2025 07:12
URI: https://repository.unja.ac.id/id/eprint/82278

Actions (login required)

View Item View Item